Lancez des expériences d'apprentissage mémorables

Découvrez notre sélection de contenus de formations BtoB. Toutes sont innovantes, rythmées et mobilisent les différentes manières d'apprendre.

Cette liste est non-exhaustive, donc si vous souhaitez lancer d'autres formations ou mettre en oeuvre des stratégies de développement des compétences,
contactez-nous.

Communication

Communiquer avec impact

  • Construire une prise de parole impactante
  • Identifier son profil de communiquant et celui des autres
  • Adapter sa communication à des profils hétérogènes
  • Construire un message clair et l'adapter en fonction du canal

Business Development

Adapter des techniques de négociation raisonnée

  • Préparer une négociation
  • Caractériser la relation actuelle avec son interlocuteur
  • Investir dans la relation pour atteindre une relation de coopération en confiance
  • Anticiper les postures de ses interlocuteurs pour mieux réagir

Management

Manager une équipe : adopter les bons outils du management

  • Transmettre des objectifs précis à son équipe
  • Savoir adapter son style de management selon la situation
  • Savoir déléguer et recevoir une tâche déléguée de manière claire
  • Motiver ses collaborateurs

Leadership

Former des formateurs : Transmettre avec impact

  • Transmettre des connaissances avec pédagogie
  • Construire un déroulé de formation rendant chaque participant acteur de son propre apprentissage

Leadership

Developper son leadership

  • Ecouter efficacement
  • Réagir face à une écoute nocive
  • Savoir dire non et le faire entendre face à un pair
  • Faire passer un collaborateur d'un état émotionnel à rationnel

Gestion de projet

Gérer le changement et innover

  • Reconnaître les phases d'un changement sur une situation
  • Accompagner des collaborateurs dans leur capacité à réagir face aux changements
  • Identifier les différents types de risques
  • Planifier et gérer différentes situations à risque

Gestion de projet

Optimiser son temps et ses priorités

  • Adopter les bonnes pratiques pour son organisation professionnelle
  • Prendre le contrôle sur la gestion de son temps
  • Maîtriser son planning même avec les imprévus
  • Distinguer ce qui doit être fait de suite, ce qui doit être planifié, ce qui peut être délégué et ce qui peut être retiré

Digital

Maîtriser et approfondir Excel

  • Maîtriser les outils digitaux de gestion de donnée
  • Interpréter la donnée dans un tableur
  • Créer des rapports dynamiques et visuels

Digital

S'initier à la programmation et au langage SQL

  • Maîtriser le lexique et concepts clés de la programmation
  • Créer une page web simple
  • Collaborer avec des équipes de développement web
  • Acquérir les bons réflexes de traitement de données brutes

Team building

Développer sa créativité collective

  • Désacraliser l'art
  • Développer des idées innovantes
  • Réfléchir en collectif et se répartir les tâches
  • Matérialiser ses idées par l'art

Communication

Gagner en impact sur LinkedIn

  • Savoir utiliser les fonctionnalités majeures ou cachées de LinkedIn
  • Développer son réseau et sa notoriété
  • Améliorer sa page ou son profil LinkedIn
  • Rédiger des contenus engageants

Communication

Rendre son entreprise visible par sa communication

  • Développer une stratégie de communication digitale propre à une marque pour gagner en popularité et générer des leads
  • Connaître les avantages et inconvénients de chaque type de médias
  • Analyser les retombées de chaque média
  • Créer des contenus percutants

Communication

Maîtriser l'art du storytelling

  • Identifier le profil de communiquant d'autrui dans un échange digital
  • Adapter sa communication à des profils hétérogènes
  • Savoir communiquer de la bonne façon avec des profils différents
  • Adapter son discours en fonction du canal

Communication

Choisir les bons mots pour capter l'attention

  • Utiliser les méthodes de rédaction pour pousser ses interlocuteurs à l'action
  • Construire son propre style d'écriture et en maîtriser la puissance des mots
  • Structurer son message pour gagner en impact lors des échanges écrits

Gestion de projet

Formation Scrum

  • Comprendre le fonctionnement théorique de la méthode
  • Construire un plan d’action sur-mesure
  • Optimiser son temps et ses processus de production pour assurer un meilleur résultat

Team Building

Formation Team Building

  • Développer l’engagement de l’équipe autour de la vision de l’entreprise
  • Fédérer un groupe autour de sa raison d’être

Management

Formation Boîte à Outils du Manager

  • Etre en mesure d’utiliser la boîte à outils des Managers
  • Apprendre à faire monter en compétences ses équipes et à prendre du recul, grâce à ces 16 outils

Management

Formation Méthodes d’organisation

  • Comprendre la différence entre les tâches urgentes et les tâches importantes (Eisenhower)
  • Maîtriser les 7 lois du temps (Pareto, Carlson, Murphy, Fraisse, Laborit, Lakein, Parkinson)
  • Apprendre à mener le changement
  • Transmettre à autrui via les intelligences multiples

Langue

Formation Cours de Français

  • Se faire comprendre au sein de son équipes et auprès de ses clients
  • Communiquer avec efficacité et impact
  • Comprendre les spécificités culturelles

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