Communication/Leadership
Communiquer avec impact
"La communication consiste à comprendre celui qu'on écoute."
- Jean Abraham
Pour formuler un message clair et impactant, il est important de relever sa motivation profonde, d’identifier son propre profil de communiquant (et celui de ses interlocuteurs), de prendre conscience des éléments émanant de soi (ses mots, son timbre de voix, son langage verbal, etc.) et d’observer ses interlocuteurs pour leur adresser un message adapté.Susciter l’intérêt de son audience, c’est aussi lui provoquer des émotions. Cela passe alors par la confiance en soi, en son discours, en sa capacité d’influence. Or, nous sommes, pour la plupart, nombreux à ne pas être à l’aise lors d’une prise de parole devant un public. C’est sur ce point que les participants travailleront au cours de plusieurs ateliers. Ils étudieront plusieurs techniques pour que leur message gagne en impact tant sur le fond que sur la forme.
71*
Net Promoter Score
1.5 jours (11h)
Paris ou en ligne
Groupes de 6 à 9 personnes
Inter : 900 € HT par personne
Intra : sur devis
Pour préparer la formation
Du contenu théorique, des extraits de textes, des exemples de messages de communication seront partagés aux participants pour leur assurer un socle minimal de connaissance. Des échanges pourront également être effectués avec les formateurs afin d'évaluer le contexte et le niveau de chaque participant.
Programme de la formation
SESSION 1 | DÉFINIR UN MESSAGE CLAIR POUR CONVAINCRE AUTRUI
A. ÊTRE INSPIRÉ ET INSPIRANT
- Diffusion de la vidéo de la conférence TEDx de Simon Sinek sur les Golden Circles
- Apprentissage de la théorie des Golden Circles
- Ateliers individuels et collectifs de formalisation du Why, How, What des participants
- Pratique de prises de paroles impactantes
B. ENVOYER UN MESSAGE CLAIR
- Analyse du processus de communication de l'information de l'émetteur au récepteur
- Partage de la bonne réception du message
- Choix des bons canaux de communication et des interlocuteurs adéquats
SESSION 2 | ÉCHANGER AVEC SON INTERLOCUTEUR POUR FAIRE AVANCER LA SITUATION
C. FAVORISER LE DIALOGUE
- Découverte des six principaux modes de pensées d'après la théorie des chapeaux de Bono
- Identification de son profil de communicant et de celui des autres
- Initiation à la méta-communication lors d'échange avec ses interlocuteurs
- Adoption de l'ensemble des visions pour débloquer des situations
D. AGIR SUR L'IMPACT DE SON DISCOURS
- Découverte des trois piliers d'Albert Mehrabian : mots, voix, gestuelle
- Prise de conscience du pouvoir de la communication visuelle
- Apprentissage et maîtrise de son discours pour impacter positivement sur le vocal et le visuel
- Mise en pratique et travail sur la proxémique des participants
Les objectifs de la formation
- Construire une prise de parole impactante
- Identifier son profil de communiquant et celui des autres
- Adapter sa communication à des profils hétérogènes
- Construire un message clair et l'adapter en fonction du canal
Nos méthodes pédagogiques
Nos aspirons à ce que le plus grand nombre d’individus ait la liberté d’agir et de se réaliser grâce à nos formations innovantes et collaboratives. Nous proposons ainsi de véritables expériences d’apprentissage qui ne s’oublient pas, mettant le rythme, l’envie d’apprendre et l’humain au coeur de la méthode.
Notre crédo : capitaliser sur un savoir-faire et des modalités innovantes, capables de convoquer toutes les manières d’apprendre de nos participants. Notre approche se base sur les 7 types d’intelligence existantes, pour toucher et marquer les esprits de tout le monde. La clef : alterner avec rythme les bons outils et les modalités plurielles de transmission. Mais également savoir doser l’émotionnel et le rationnel, le théorique et les mises en situation.
Chez Seven, vous accédez à du contenu toujours à la pointe qui met en action ainsi qu’à des outils qui garantissent un impact immédiat. Nos 300 experts formés à notre méthode, ont déjà permis à 60 000 personnes de vivre des expériences d’apprentissage inoubliables et de développer de nouvelles compétences.
Prenez le temps de gagner du temps ! Formez-vous avec nous.
À propos
Cette formation est-elle prise en charge par les OPCO ?
Oui ! Vous pouvez-vous rapprocher de votre Opérateur de Compétences pour les interroger sur les prise en charge. Nous pouvons vous accompagner dans cette démarche.
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante :
Action de Formation
A qui s'adresse cette formation ?
Formation accessible à tous*, jusqu’à une semaine avant le début de la formation.Aucun prérequis n'est exigé pour s'inscrire à la formation.* accessible aux publics en situation de handicap
Comment puis-je m'inscrire ?
Cliquez sur le bouton en haut “Contactez-nous” et nous vous communiquerons les prochaines dates pour vous inscrire à cet atelier
Cette formation entre-t'elle dans le cadre du dispositif FNE-Formation ?
Oui. Le dispositif FNE-Formation propose à tous les salariés en situation de chômage partiel ou complet de financer ses frais formations. Si votre entreprise est éligible au chômage partiel et que vous êtes dans cette situation : cette formation sera 100% remboursée par le FNE-Formation
Comment suis-je évalué ?
On évaluera vos acquis de formation par un cas pratique, une mise en situation ou par un questionnaire.On vous remettra un certificat de réalisation en fin de formation.
Comment se passe mon accueil ?
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Màj le 01/01/2024
*Calculé pour chacune des formations, sur la période du 1er janvier 2023 au 31 décembre 2023. Réponse à la question « Recommanderiez-vous cette formation? »