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"En tant que Customer Success Lead chez Microsoft et Membre du Comité Executif de Microsoft France, j'ai participé a un programme de formation SEVEN d'un an : de Mars 2018 à Mars 2019.
L'équipe SEVEN propose une expérience de formation innovante basée sur des séquences alternant la théorie et la mise en pratique. Cette approche permet de mettre en action les concepts et méthodes abordées entre les séances et d'apporter des résultats concrets et mesurables dès les premières séances.
Il s'agit de l'un des deux coaching/formation qui a le plus impacté ma carrière et mon style de management.
J'ai recommandé leurs formations aux 150 collaborateurs qui travaillent dans mes équipes."
Vianney Airaud
Customer Success Lead chez Microsoft
"SEVEN aborde les formations de manière très opérationnelle en sollicitant la participation des personnes formées favorisant la prise d'initiatives et le courage d'oser sortir de sa zone de confort. Leur système de co-animation permet d'avoir un rythme soutenu et un haut niveau d'attention.
J'ai particulièrement apprécié leur capacité à créer des liens forts avec les participants, ce qui nous met rapidement à l'aise pour s'exprimer durant la formation.
Les formateurs SEVEN ont la capacité de s'adapter en live aux besoins de chaque participant en délivrant une véritable boîte à outils permettant de gagner en efficience.
Les anecdotes et les cas concrets pris comme exemples nous immergent dans la formation et nous permettent de nous projeter dans le réel.
Je n'hésite pas à recommander SEVEN à toutes les équipes et entreprises qui souhaitent gagner en efficacité."
Damien Plombas
Directeur des projets et de l'Innovation chez Extia